Más Información

Sheinbaum marca límites ante amenazas de Trump sobre acciones contra el narco; "México negocia con EU, pero no se subordina"

EU usó el "descombobulador", un nuevo tipo de arma, en captura de Maduro: Trump; "apretaron los botones y nada funcionó"

“Estoy muy feliz de estar en Costa Rica”, dice Loretta Ortiz tras viajar en primera clase; participará en seminario sobre derechos

Cae "La Valeria", colombiana presuntamente ligada a "La Chokiza" en Ecatepec; fue detenida en flagrancia por extorsión

Nicole Pardo Molina "La Nicholette", ya fue localizada, informa Fiscalía de Sinaloa; agradece apoyo ciudadano

Cae presunto asesino de la familia de intérpretes de señas en Michoacán; se trata de un supuesto familiar

Órgano de Administración Judicial defiende compra de camionetas de la Nueva Corte; responde a "obligación institucional", dice
El debate en México para una reforma laboral de vacaciones que duplique a 12 días el periodo mínimo parte de la base de que a nivel mundial, los mexicanos son de los que menos vacaciones toman en el año.
Actualmente, el mínimo de vacaciones que puede tomar un mexicano es de seis días y, conforme cumple años de trabajo, van aumentando.
Lee también: Proponen un mínimo de 12 días de vacaciones al año en México
Sólo China y Nueva Guinea conceden menos días de vacaciones a los empleados: cinco , cada uno. Aunque en China las vacaciones no son obligatorias .
Les siguen Estados Unidos y Japón, con 10 días hábiles de vacaciones, en promedio.
Del otro lado del espectro están países como Francia y Finlandia, donde se otorgan 30 días hábiles de vacaciones; los británicos también son de los que más descansos gozan: 28 días hábiles. En Italia son 26.
En Latinoamérica , Cuba, Perú y Panamá son los países con más días de vacaciones: 30 , que se pueden tomar de corrido, igual que en Brasil, donde suman 26.
Lee también: México, el país de la OCDE con menos días de vacaciones; ¿cuántos tienen los demás?
En Uruguay son 20 días, aunque cada cuatro años de antigüedad se aumenta un día más.
Muchos países latinoamericanos tienen, en promedio, 15 días hábiles de vacaciones, como es el caso de Colombia, Chile, Guatemala y Venezuela.
Ecuador y El Salvador otorgan también 15 días, que deben tomarse de corrido. Igual en Argentina, aunque aquí son 14 días hasta que el empleado cumple cinco años en la empresa; entonces sube a 21 días; con 10 años de antigüedad, se eleva a 28.
Lee también: Canadá elimina todas las restricciones antiCovid para entrar en el país
agv/mcc
Más Información
Noticias según tus intereses
ViveUSA
[Publicidad]
















