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El acoso laboral será castigado con una pena corporal que va de dos a cuatro años de prisión y una sanción económica que puede llegar a los 400 días de multa, según las reformas al Código Penal del Estado aprobadas en la sesión extraordinaria del Congreso del Estado.
También se aprobó equiparar con el Código Penal Federal lo referente a las personas que realicen copula con una menor de 15 años, podrán ser acusados de violación equiparada, con una pena de hasta 30 años de edad.
Durante la sesión extraordinaria de la LXIII Legislatura local, ambos dictámenes subidos al pleno fueron aprobados en forma unánime, en cuya discusión el diputado Jorge Rodríguez Ayala, del grupo parlamentario del PRI dijo que Sinaloa se pone en la vanguardia en estos temas.
Señaló que para una sociedad, es necesario que se avance con prisa en la protección de los derechos de las niñas, niños y adolescentes, a fin de que estos tengan un mejor desarrollo de sus capacidades.
En relación al acoso laboral, la presidenta de la Comisión de Asuntos Obreros, Trabajo y Previsión Social del Congreso del Estado, diputada, Elva Margarita Inzunza Valenzuela dijo que las sanciones se impondrán a quienes en entorno del trabajo lo ejerzan y puedan ser castigados hasta con cuatro años de prisión.
Citó que para los que con independencia de la relación jerárquica, realicen actos sistemáticos y persistentes que atenten contra la salud, la integridad y la dignidad de las personas en sus lugares de trabajo, se les fincó el delito de acoso laboral.
om/nv
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