La competencia en el sector asegurador no repara en imaginación para ganar mercado.
Ahora resulta que las familias mexicanas ya pueden comprar por 25 pesos mensuales en vales electrónicos una póliza de vida, además de asegurar su despensa en caso del fallecimiento del titular del producto.
El primero producto de este tipo ha sido lanzado por Sodexo, emisora de vales y tarjetas de servicios, y BBVA Bancomer. Se trata de Vale Seguro Bancomer que se contrata con vales de despensa a través de la tarjeta Tienda Pass Card.
En palabras del director general de Sodexo, Manuel Tendilla, el producto ofrece un seguro disponible a través de un esquema de aportaciones fijas que se pagarán automáticamente de la tarjeta Tienda Pass Card, con montos y plazos de contratación flexibles.
Ambas firmas estiman colocar 25 mil pólizas en el primer año, según explican en un comunicado conjunto.
¿Cómo funciona?
Este nuevo seguro ofrece primas desde 25 pesos al mes, lo que abre un abanico de clientes potenciales que utilizan ya la tarjeta Tienda Pass Card y que son cerca de 320 mil usuarios en toda la República.
Las aportaciones son fijas y se hacen con cargo automático mensual a la tarjeta Tienda Pass Card de Sodexo, una vez que el empleado recibe el 100% de la prestación otorgada por la empresa.
Los planes van desde una suma asegurada de 12 mil hasta 72 mil pesos, divididos en mensualidades con plazos que van de los 18 a los 24 meses, dependiendo del plan contratado. Estos planes están a disposición del empleado, con primas desde 24 hasta 45 pesos mensuales.
Todos los usuarios de la tarjeta podrán contratar este seguro, complemento de las prestaciones que cada empresa ofrece a sus empleados.
Algunas ventajas
Para Octavio Fenollosa, director comercial de Nuevos Canales de Seguros BBVA Bancomer, el seguro es accesible y de fácil adquisición, pues brinda protección al asegurar la despensa de la familia en caso de fallecimiento.
Señala que su contratación ofrece más opciones para el uso de los vales, así como la posibilidad de seleccionar un plan de protección de acuerdo a las necesidades del portador.
Por su parte, Manuel Tendilla de Sodexo destaca que “para las empresas que son clientes de Sodexo, no existe una carga administrativa o legal, ya que Seguros BBVA Bancomer y Sodexo realizarán todos los trámites de contratación”.
Y añade: “las áreas de Recursos Humanos darán una imagen de modernidad y de protección como un beneficio más para sus empleados. Será también, una herramienta más de ayuda para mejorar el clima laboral”.
Finalmente, su producto busca “incrementar el acceso a nuestros clientes a soluciones de previsión social que permitan proteger a sus empleados y a las familias mexicanas. Además de que en caso de fallecimiento, se pagará al beneficiario el monto de la suma asegurada”.