00:01 La Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) aceptó esta noche la propuesta de la Unidad de Funcionarios Conciliadores de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) con miras a resolver la huelga que afecta a esta casa de estudios desde el primero de febrero pasado. En un comunicado, la casa de estudios detalla que a la reunión convocada por la dependencia asistieron representantes del Sindicato Independiente de Trabajadores de la UAM, donde se conoció la propuesta de solución al conflicto, a partir de las últimas posiciones expresadas por las partes.
La propuesta ratifica el 4.25% de incremento al salario, el 1.2% de incremento en prestaciones, una oferta del 50% de salarios caídos y el incremento del vale de apoyo al trabajador administrativo por única vez, de mil 500 a dos mil 500 pesos.
Asimismo, establece que el SITUAM y la Universidad trabajarán en los próximos meses para construir algunas alternativas que impliquen una mejora salarial.
Al término de la reunión, el maestro Luis Javier Melgoza Valdivia, secretario general de la UAM, explicó en entrevista que el incremento del bono surgirá de los recursos propios de la Institución y que será para todos los trabajadores administrativos de la misma.
En tanto, se espera que la representación sindical se manifieste en torno a esta propuesta que eventualmente puede favorecer el levantamiento del movimiento de huelga estallado hace casi dos meses.
Melgoza Valdivia reconoce que se trata de una propuesta viable, por tanto, es aceptada en todos sus términos por la representación de la Universidad. Adicionalmente, expresó que el resto de las propuestas de la UAM se mantienen en los términos acordados durante las mesas de negociación.
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