ma¡¡¡ se metera aviadores ... o solo lo que diga el lider sindical del CFE???

Como empresario yo no hago negocios con gente como el animoso " Ludovico888" de este foro. Imaginen que clase de empresa tiene si es que tiene. Y quiero comentar que lo mejor de este país es su comunidad universitaria ya sea universidad publica o privada. Un consejo cuando detecten empresas como las del tal "ludovico888" es mejor estudiarlas y competirles en su nicho mercadoló0gico y dejarlos fuera de mercado. Otra cosa el problema de lyfc y el gobierno es de ellos y nadie mas que ellos lo podrán resolver cualquier otra cosa es polarización social.

JIJIJIJIJI piden perfil para entrar a CFe , por favor si están reclutando hasta ilegales centroamericanos!!! Quee bárbarooooooossss

imanginense de todos los 44,00.00 extrabajadores cuantos de ellos tendran la capacidad, preparacion y ganas de trabajar con otras condiciones, cuantos de ellos no hacian absolutamente nada mas que ir a cobrar su quincena con todas sus prestaciones y aun asi piden trabajo en cfe. a los exadministrativos en ningun lado los van a aceptar simplemente al saber que trabajabas en clyf por holgazanes, parasitos y sobre todo falta de educacion.

Me da muchisimo gusto que por fin le CIERREN LA BASURA DE LUZ Y FUERZA, pues son unos holgazanes, buenos para nada y aprovechados, que además la gente asquerosa que trabaja ahi son del POLITECNICO y UNAM que son unos burros nefastos que solo buscan desastre y tumultos hechar la guvvba!!! bravo (por justos pagan pecadores) YO CONTRATO PERSONAL CON LA PREMISA DE "NO SEAN POLI NI UNAM.. !! POR DESASTROSOS que bueno que pasen estos capitulos para que se den cuenta la eduación de estos animales.

ya fué mi esposo a ver lo de la recontratación, le dijeron que solo contratan a los de las sub-estaciones lineas aereas,y todo lo relacionado a cables, o sea,en ese aspecto siguen igual, y la demas gente, como secretarias, administrativo, choferes ,intendencia ect. son plazas que ya tiene ocupada la CFE, mi esposo no ha podido sacar las pertenencias que tenia en su locker,entre ellas una computadora

van a hacerlos competir en el mercado de trabajo por 7 mil chambas, al final si todo funciona de acuerdo a las reglas del mercado, a 7 mil contrataran y a mas de 30 mil quedaran definitivamente sin trabajo en la industria de la electricidad paraestatal. PERO como vivimos en MÉXICO eso no aplica: así esque ahi ñes van los resultados adelantados de la recontratación de electricistas: el mayugo de Calderón va a ser Presidente de la electricidad, sino tiene pues alguno de sus hijos, las direcciones regionales van a los cuñados, y conocidos de Elba Esther. mandos medios a gente del Yunque y el CEN del PAN. Y las 7 mil chambitas de operarios a todos sus camaradas, y oportunistas. No impoorta que no pasen los examenes, si falta capacidad de operación, siempre podemos contratar multinacionales extranjeras.

Las marranadas del gobierno protegiendo a los empresarios, hacen cada vez mas necesaria la formación de sindicatos. Claro que sin malos líderes.

Vaya vaya, quieren tapar el sol con un dedo, que creen que somos? Simios ignorantes que aplaudimos la melodia que FCH ponga? No , México esta despierto, aunque hay algunos orangutanes por estos lares creyendo todo lo que publican.

Es importante considerar ambos puntos de vista... no es fácil perder un trabajo a estas alturas de la crisis y por otro lado, como clientes tenemos derecho a la mejora del servicio. Ojo... estó se está dando a nivel sindical, en una empresa pública... pero no falta mucho para que el sector privado comienzen a haber descontentos sobretodo si se aprueba la reforma a la ley federal del trabajo... el que tiene trabajo no puede ni debe estar tan seguro de mantenerlo como hasta ahora... por ello no es tan sencillo defender o atacar a los miembros de un sindicato que se han quedado sin trabajo, y los que fueron a cobrar su liquidación no les da garantía alguna de ser recontratados así que quienes no cubran con el perfil requerido no les será fácil volver a buscar otro oficio independientemente de la remuneración, no es sencillo buscar un empleo, aunque con ganas trabajo se encuentra, pero no es sencillo y mientras uno no puede prescindir de comer.

"la dependencia cubrira los costos"? O sea eso no es lo normal? Cuando vamos a solicitar trabajo a X empresa nosotros pagamos? No entiendo? Aver, las contartaciones serán por outsourcing con las prestaciones mínimas de ley y con contratos por tiempo determinado. Eso es una súper oportunidad?

Alguien se ha detenido a pensar lo que esto representa para los derechos de los trabajadores en Mexico?, cierto Luz y Fuerza ya no funcionaba su sindicato para nada era progresista y hoy solo lucha por sus intereses, misma situacion la de los maestros, petroleros, mineros, sector salud, pero a estos no los estan desapareciendo. Para quienes nos vemos forzados a trabajar en el sector privado donde estan desapareciendo sistematicamente el regimen nominal, contratados por honorarios o bajo salarios, las prestaciones de Ley no existen, no tenemos vacaciones pagadas apenas 6 dias al anio, no prima vacacional, no aguinaldo, no seguro social, no afore, no infonavit, todas las prestaciones que nos corresponden las estan desapareciendo. Los empleadores pueden cometer estos abusos porque los sindicatos estan desapareciendo sistematicamente o estan coludidos con las empresas o gobierno.

YA QUE SE PUEDE HACER CON ESTOS ZANGANOS NI REGALANDOLES LA ESCUELA LO VA HACER NI POR QUE ES UN BIEN PARA ELLOS Y SUS FAMILIAS